--- title: セミナー アーカイブ - グロースＸ | 業績につながる人材育成サービス description: セミナー アーカイブ - グロースＸ | 業績につながる人材育成サービス --- # [![Growth X](https://grtx.jp/hubfs/Growth-X_2024/assets/images/common/logo-data.svg "Growth X")](https://grtx.jp/) - サービス - [グロースＸ マーケティング編](https://grtx.jp/lp011) - [グロースＸ ビジネスOS編](https://grtx.jp/bizos.lp001) - [グロースＸ BtoBマーケティング&セールス編](https://grtx.jp/btob001) - [グロースＸ 顧客起点マーケティング入門編](https://grtx.jp/customer-oriented) - [グロースＸ AI・DX人材編](https://grtx.jp/aidx) - [導入事例](https://grtx.jp/cases) - [価格](https://grtx.jp/price) - [お役立ち資料](https://grtx.jp/useful) - [セミナー](https://grtx.jp/event) - [お知らせ](https://grtx.jp/news) - [会社情報](https://grtx.jp/corporate) [資料ダウンロード](https://grtx.jp/document-request) [お問い合わせ](https://grtx.jp/contact) ## これからのセミナー [![津下本 耕太郎](https://grtx.jp/hubfs/%E6%B4%A5%E4%B8%8B%E6%9C%AC%E3%81%95%E3%82%93%20(2).png) オンライン - 11月12日(木)11:00~12:45 上司の印象だけに頼らない、採用・評価・配置・育成の判断軸 - BtoB - BtoC - BtoB - BtoC 登壇者：株式会社グロースＸ津下本 耕太郎 **3万人の育成実績から見る、研修の学びを「組織的な業績アップ」に変える方法** 人事評価やサーベイと同じように、研修にも「受けた後、現場で何が変わったのか」が問われるようになりました。 しかし実際には、研修で得た知識が日々の会話や意思決定に使われず、「学んで終わり」になっているケースが少なくありません。 グロースXは、マーケティングや営業など業績に直結する領域の育成を、600社以上・3万人に提供してきました。学びが業績につながる組織には、共通点があります。 どこを育成すべきかを見極めていること。そして、学んだことを部署を越えた「共通言語」として、日々の仕事の中で使っていることです。 本セッションでは、3万人の育成実績をもとに、個人の学びを組織の成果につなげるための考え方と仕組みづくりをお伝えします。 詳細・お申し込み](https://grtx.jp/event/20261112) [![津下本 耕太郎](https://grtx.jp/hubfs/%E6%B4%A5%E4%B8%8B%E6%9C%AC%E3%81%95%E3%82%93%20(2).png) オンライン - 10月28日(水)14:00~16:10 今の時代に合う研修のつくり方 ― 研修内容・進め方・運用をアップデートする - BtoB - BtoC - BtoB - BtoC 登壇者：株式会社グロースＸ津下本 耕太郎 マーケティングやセールスなど、事業サイドの研修は「そもそも何を育てればいいのか分かりにくい」「成果につながっているか測りにくい」といった難しさを抱えています。 専門性が高く、担当者によって知識レベルや経験がバラバラなため、研修をしても現場での会話や意思決定にうまく使われず、成果に結びつきにくいのが実情です。 グロースXは、業績が伸びる組織には「共通言語」があるという考えのもと、600社以上への導入を続けてきました。 用語やフレームワークが揃うことで、部署や役職を越えた会話が成立し、学びが日々の意思決定や行動に反映されやすくなります。 本セッションでは、600社への導入で培ってきた、顧客と向き合うすべての社員が学びを日々の行動に活かせる状態をつくる、共通言語型の育成法についてお伝えします。 詳細・お申し込み](https://grtx.jp/event/20261028) [![津下本 耕太郎](https://grtx.jp/hubfs/%E6%B4%A5%E4%B8%8B%E6%9C%AC%E3%81%95%E3%82%93%20(2).png) オンライン - 10月27日(火)13:00~14:00 600社・30,000人を育てた実績に学ぶ　次世代リーダー育成プログラムの正体 - BtoB - BtoC - BtoB - BtoC 登壇者：株式会社グロースＸ津下本 耕太郎 20代・30代の若手・中堅社員は、これからの事業を動かす中核人材です。 一方で、多忙な現場では育成がOJTやキャリア教育に偏り、「次世代リーダーとして何を身につけるべきか」が曖昧になりがちです。 AIの進化や顧客ニーズの多様化が進む今、求められるのは、顧客・市場を起点に課題を捉え、データや生成AIを活用しながら新たな価値を生み出す力です。 本セミナーでは、600社・30,000人（※）の育成実績をもつグロースXの知見をもとに、次世代リーダーに必要な力と、その育成方法を解説。 自社課題を題材に、チームで学び・考え・実践する「ビジネスOSプログラム」の特徴をご紹介します。 詳細・お申し込み](https://grtx.jp/event/jmamgrwthx-seminar) ## 過去のセミナー 開催日順 - [開催日順](https://grtx.jp/event) - [BtoB](https://grtx.jp/event/tag/btob) - [BtoC](https://grtx.jp/event/tag/btoc) - [AI](https://grtx.jp/event/tag/ai) - [AI・DX人材](https://grtx.jp/event/tag/ai-dx人材) - [マーケティング](https://grtx.jp/event/tag/マーケティング) [![津下本 耕太郎](https://grtx.jp/hubfs/%E6%B4%A5%E4%B8%8B%E6%9C%AC%E3%81%95%E3%82%93%20(2).png) オンライン 上司の印象だけに頼らない、採用・評価・配置・育成の判断軸 詳細はこちら 開催予定](https://grtx.jp/event/20261112) [![津下本 耕太郎](https://grtx.jp/hubfs/%E6%B4%A5%E4%B8%8B%E6%9C%AC%E3%81%95%E3%82%93%20(2).png) オンライン 今の時代に合う研修のつくり方 ― 研修内容・進め方・運用をアップデートする 詳細はこちら 開催予定](https://grtx.jp/event/20261028) [![津下本 耕太郎](https://grtx.jp/hubfs/%E6%B4%A5%E4%B8%8B%E6%9C%AC%E3%81%95%E3%82%93%20(2).png) オンライン 600社・30,000人を育てた実績に学ぶ　次世代リーダー育成プログラムの正体 詳細はこちら 開催予定](https://grtx.jp/event/jmamgrwthx-seminar) [![津下本 耕太郎](https://grtx.jp/hubfs/%E6%B4%A5%E4%B8%8B%E6%9C%AC%E3%81%95%E3%82%93%20(2).png) オンライン インサイトを実行に変え、 組織で活かす方法　〜成果を上げる組織の共通点とは？〜 詳細はこちら](https://grtx.jp/event/20260525-0527) [![沖本 拓也](https://grtx.jp/hubfs/%E6%B2%96%E6%9C%AC%E3%81%95%E3%82%93.png) オンライン AI活用で「伸び悩む組織」と「突き抜ける組織」の境界線。 〜次世代リーダーに必要な4つの新スキルの磨き方〜 詳細はこちら](https://grtx.jp/event/20260519) [![津下本 耕太郎](https://grtx.jp/hubfs/%E6%B4%A5%E4%B8%8B%E6%9C%AC%E3%81%95%E3%82%93%20(2).png) オンライン 激動の今、売上を伸ばす強い組織とは ”ビジネス推進力”と”AI活用力”の再定義 詳細はこちら](https://grtx.jp/event/20260512-0514) [![三浦 慶介](https://grtx.jp/hubfs/%E4%B8%89%E6%B5%A6%E3%81%95%E3%82%93.png) オンライン AI時代のマーケティング変革 売上につながるAI活用とは 〜「戦略・組織・実行」の型〜 詳細はこちら](https://grtx.jp/event/20260415) [![西口 一希](https://grtx.jp/hubfs/%E8%A5%BF%E5%8F%A3%E3%81%95%E3%82%93-1.png) オンライン 西口一希さんに聞く！AI時代のキャリアやビジネス・マーケティングスキルの考え方とは 詳細はこちら](https://grtx.jp/event/20260402) [![津下本 耕太郎](https://grtx.jp/hubfs/%E6%B4%A5%E4%B8%8B%E6%9C%AC%E3%81%95%E3%82%93%20(2).png) オンライン インサイトを実行に変え、 組織で活かす方法　〜成果を上げる組織の共通点とは？〜 詳細はこちら](https://grtx.jp/event/20260408) [![三浦 慶介](https://grtx.jp/hubfs/%E4%B8%89%E6%B5%A6%E3%81%95%E3%82%93.png) オンライン 書籍出版記念！AI時代に成果を出す組織に共通する“ビジネスOS”の身につけ方 詳細はこちら](https://grtx.jp/event/20260331) [1](https://grtx.jp/event/page/1) [2](https://grtx.jp/event/page/2) [3](https://grtx.jp/event/page/3) [4](https://grtx.jp/event/page/4) [5](https://grtx.jp/event/page/5) [6](https://grtx.jp/event/page/6) [7](https://grtx.jp/event/page/7) [8](https://grtx.jp/event/page/8) [9](https://grtx.jp/event/page/9) [Next](https://grtx.jp/event/page/2) [![Growth X](https://grtx.jp/hubfs/Growth-X_2024/assets/images/common/footer-logo.png)](https://grtx.jp/) - 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